今年上半年，新疆维吾尔自治区各级纪检监察机关初核问题线索3868件，立案审查2717件，结案2072件，给予党纪政纪处分2232人。数据背后，体现出自治区纪委主业主责的聚焦，体现出理念方式的积极转变，更体现出惩治腐败的坚定决心。
在实践探索中运用监督执纪“四种形态”
“四种形态”在具体工作中怎么运用?新疆区纪委积极探索实践，转变工作理念，创新思路方法，研究制定《纪律检查机关落实监督执纪“四种形态”实施办法》，把“四种形态”体现到信访受理、线索处置、执纪审查、执纪审理等环节，努力实现执纪审查工作“三个转变”：从“盯违法”向“盯违纪”转变、“管少数”向“管全体”转变、“被动查”向“主动防”转变。
综合运用批评教育、谈话函询、组织处理、纪律处分等方式严格执纪，对苗头性、倾向性问题早提醒、早处置，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。上半年，全区纪检监察机关开展谈话函询473人次，比去年同期增长228.5%。
在审查自治区公安厅原党委委员、副厅长谢晖案件中，严格落实“惩前毖后、治病救人”方针，根据违纪事实和本人态度等情况，做到具体问题具体分析、区别对待，对7人移送司法机关处理，对11人给予党纪重处分或重大职务调整，对31人给予党纪轻处分或组织处理，扩大教育面、挽救大多数，既切实维护了纪律的严肃性，又体现了对党员干部的关心爱护。
1至6月，全区各级纪检监察机关给予党纪轻处分和组织处理2122人，给予党纪政纪重处分和重大职务调整1068人，涉嫌犯罪移送司法135人。
以纪律审查为突破口推动全面从严治党向基层延伸
为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，从今年开始，自治区党委决定在全区开展“四风”及隐形变异“四风”问题、基层干部损害群众利益等问题专项治理。
聚焦“搜刮民财”“雁过拔毛”“化公为私”等问题，采取逐批交办、挂牌督办、实地督办等方式加大查处力度，切实维护各族群众合法权益。1至6月，全区查处基层党员干部损害群众利益案件265件，给予党纪政纪处分322人。
聚焦“四风”及“四风”新动向新表现，紧盯元旦、春节等年节假期和敏感节点，发现问题、露头就打。1至6月，全区查处“四风”及隐形“四风”问题148起，给予党纪政纪处分151人。
全区各级纪检监察机关紧密结合新疆实际，把政治纪律和政治规矩排在第一位，始终加强对党员干部遵守政治纪律和政治规矩情况的监督检查，对违反政治纪律和政治规矩问题线索单独管理、及时排查，严肃查处、一寸不让。1至6月，全区各级纪检监察机关查处违反政治纪律问题415件，给予党纪政纪处分335人。
健全完善执纪审查工作机制
自治区纪委坚持问责追责机制，严格落实“一案双查”，对违反党的政治纪律和政治规矩、组织纪律，“四风”问题突出、发生顶风违纪问题，出现区域性、系统性腐败案件，以及发现问题不报告的地方、部门和单位，严肃问责，既追究党委(党组)主体责任，也追究纪委(纪检组)监督责任。上半年，对133名党员领导干部实施责任追究，释放了有责必问、问责必严的强烈信号。
坚持考核分析和督办机制。落实月考核、季通报，约谈执纪审查工作推动不力的纪委书记，层层传导压力，倒逼责任落实。每月召开分析推进会，查找执纪审查工作中存在的突出问题，研究制定对策措施。落实“查办案件以上级纪委为主”要求，按季度梳理地州市管理的正县级干部问题线索，明确督办、协办和直办任务清单。
在加大执纪审查工作的同时，自治区纪委加大对典型案件的剖析，坚持落实“一案一书三报告”制度，重视剖析典型案例，编印严重违纪党员领导干部忏悔录，广泛开展警示教育，有效发挥治本功能，教育和引导各级党员领导干部带头守纪律讲规矩，筑牢拒腐防变思想道德防线。(新疆维吾尔自治区纪委)